北京市2018公务员职位_2018年国家公务员考试职位表怎么看？

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2018国家公务员中四项目人员如何选择国考职位？

2018国家公务员考试职位表共分四个表单：中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构(省级及以下)、参照公务员法管理事业单位。考生可以先选择一个自己想报的系统，然后再在具体的职位里查找适合自己的职位。那么考生如何选择适合自己的四项目职位；

第一步：先选择适合自己的“身份”

在国家公务员考试职位表中，有专门的四项目人员栏目，考生可选择适合自己的“身份”。以特岗计划教师为例，先在“特岗计划教师”一栏选择“是”。

第二步：按“基层工作最低年限”挑选

本着报名“就高不就低”的原则，基层工作经验最好选择高年限，这样可以缩小报考人员范围，减少竞争力度。但如果你想扩大搜索范围，多给自己一些机会，那就选择最低基层工作经历年限——2年。

在基层工作经验这里，中公教育专家提醒考生要注意的是，如果有无限制的选项，也可以选择无限制，以扩大搜索范围。

第三步：按照“学历”挑选

考生可以先选择适合自己的学历，比如一名本科生可以选择：

这样又会剔除掉一批职位，进一步缩小了可选职位的范围。

注：招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。

第四步：按照“专业”挑选

学历选完之后，考生可以选择专业，比如教育学专业的考生，可以筛选包含“教育”两个字的专业。

在专业这一步，会剔除一大批职位。中公教育专家要提醒考生，由于很多考生对自己的专业只知道精确名称，比如有考生的专业为“政治学”，但政治学属于法学，(考生可参考《国家公务员考试本科专业类别对照表》)因此考生也可以筛选“法学”专业。但是由于每个部门有自己的特殊情况，考生在拿不准的情况下，建议要致电其部门及用人司局询问专业详细招录情况。

另外，国家公务员考试职位中有很多不限专业的职位，考生也可以通过筛选功能将不限专业的职位选出来，进行职位选择。

第五步：注意“其他条件”和“备注”栏

这些职位选择出来之后，考生还需要看的是“其他条件”和“备注”栏。

第六步：看职位本身条件

当剩下所有职位你都符合标准的时候，这个时候就要看职位本身的条件了。比如“部门名称”“用人司局”“机构性质”“机构层级”“职位属性”“职位名称”“职位简介”，看看此职位属于哪个部门，从事什么方面的工作，是否符合你的心里预期。

第七步：看其他相关栏

比如“是否组织专业考试”、“面试人选与计划录用人数的确定比例”、“政治面貌”等这些看似不是很重要的选项，可能成为最后的绊脚石。所以考生要三思而后行。中公教育专家建议考生，如果你的面试很强，而笔试较弱，那么适合报考5:1的职位，反之则报考3:1的职位，二者相当的话就报考4:1的职位。

2018国家公务员考试更多报考指导请查询;网页链接

2018年国家公务员考试职位表怎么看？

考北京公务员有户口限制，每年的北京市公务员考试，对户籍都会有一定的限制。社会人员参加北京市公务员考试，需要具有北京市常住户口、人事行政关系在北京。

1、根据2018年国家公务员的职位表，有众多工作地在北京的岗位，均可落户北京，比如中央各部委、北京海关、北京铁路公安、北京国税等单位，入职后均可取得北京户口。

2、每年北京公务员考试都会有户籍限制，社会人员仅限北京户籍考生，应届毕业生也是主要面向北京生源或北京高校以及京外985高校的优秀毕业生。

扩展资料：

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。?

参考资料：

百度百科-公务员

2018国家公务员的职位类别是如何划分的?

第一步：读懂招考简章的首行。

以2017年国考为例，在职位表中，招考简章的首行包括部门代码、部门名称、用人司局、机构性质、机构层级、职位属性、职位名称、职位简介、职位代码、考试类别、招考人数、专业、学历、学位、政治面貌、基层工作最低年限、‘三支一扶’大学生、西部志愿者、大学生村官、特岗计划教师、无限制、是否在面试阶段组织专业能力测试、面试人员比例、备注、职位发布、部门网站、咨询电话等。此类信息中已经明确给广大考生提出了报考的方向。

提醒考生：这些信息都是非常有用的，考生不要粗心忽略了。首先，考生报考某一职位，必须符合该职位要求的所有条件后才能报考，报括职位表中列举的其它条件与备注栏里注明的情况;其次，考生在报考过程中如果遇到什么疑问，最有效、快捷的解决方法就是拨打该职位后面的报考咨询电话。

第二步：国家公务员考试职位表由4张工作表组成，查看时注意不要有所遗漏

部分省公务员考试的职位表为方便考生查看，会分成多个独立的excl表发布，如有些按照各市单独发布，有些按照招录系统发布。而2017年国家公务员考试职位表为一个综合性的大表，里面有4张工作表组成，分别为：中央党群机关职位表、中央国家行政机关职位表、中央国家行政机关直属机构(省级及以下)职位表、参照公务员法管理事业单位职位表。考生在查看时不要有所遗漏以为只有一张职位表。

第三步：学会使用电子表格的筛选方法。

考生选报职位时学会用电子表格筛选职位，在筛选的时候考生要重点关注三个方向：1、学历学位;2、专业;3、招考人数。除此之外，也要注意一下有的岗位会有一些特殊要求，比如基层工作年限、政治面貌等问题。不要漏看了职位的要求，毕竟报名时间有限。

2018国家公务员的职位类别是如何划分的

《中华人民共和国公务员法》第三章职务与级别：

第十四条 国家实行公务员职位分类制度。

"公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。"

第十八条 各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。

2018年度国家公务员考试各单位各职位类别划分需招录部委具体拟定。

我国公务员的职级划分如下：

1、国务院总理：一级；

2、国务院副总理，国务委员：二至三级；

3、部级正职，省级正职：三至四级；

4、部级副职，省级副职：四至五级；

5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；

11、科员：九至十四级；

12、办事员：十至十五级。