贵州省人博会职位表_贵州选调生考试职位表在哪下载

大家好！今天让小编来大家介绍下关于贵州省人博会职位表_贵州选调生考试职位表在哪下载的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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2023贵州公务员考试职位有哪些？

2023贵州省考公务员职位表招录情况如何？，为了让考生们了解2023贵州职位表信息，现整理有关于贵州公务员职位信息如下。

因2023贵州省考公告还没有发布，小编为您整理2022年贵州省考职位招录情况于此，供考生们查询了解：

2022贵州全省四级联考计划招录公务员（人民警察）3866人。其中，按职位分，公务员3034人，人民警察832人；按考区分，省直考区376人，贵阳市378人，遵义市814人，六盘水市303人，安顺市456人，毕节市474人，铜仁市318人，黔东南州538人，黔南州658人，黔西南州343人；按学历层次分，研究生69人，本科2898人，大专389人。

贵州省公务员考试职位表由以下几个部份组成：

1.贵州省公务员及人民警察考试职位，包含省直、安顺、毕节、黔南、黔东南等地区招考情况；

2.贵阳市公务员及人民警察考试职位，仅包含贵阳地区招考情况；

3.铜仁市公务员及人民警察考试职位，仅包含铜仁地区招考情况；

4.遵义市公务员及人民警察考试职位，仅包含遵义地区招考情况；

5.黔西南公务员及人民警察考试职位，仅包含黔西南地区招考情况；

6.贵州选调生考试职位，包含贵州9大地市选调生招考情况；

因此当贵州省省考公务员考试职位表发布后，一共包含以上所有职位信息，考生们可根据自己情况进行选岗报名。

往年招录人数情况，现整理如下：

2022年贵州省公务员考试招录人数4658人，省考职位发布时间为2月16日；

2021年贵州省公务员考试招录人数3882人，省考职位发布时间为2月19日；

2020年贵州省公务员考试招录人数4080人，省考职位发布时间为6月30日；

2019年贵州省公务员考试招录人数2413人，省考职位发布时间为3月12日；

2018年贵州省公务员考试招录人数4679人，省考职位发布时间为3月6日；

2023年贵州省考报名公告还没有发布，但是据往年经验，2023贵州公务员考试公告可能会在2023年2月底或3月初公布，那么2023贵州省考报名时间也将在公告中进行说明，大家可以参考历年贵州省考报名时间，提前安排自己的复习时间。提前预祝各位考生顺利上岸!

贵州选调生考试职位表在哪下载

2023贵州省考职位表通过“贵州党建云”或“贵州人事考试信息网”查阅。

公务员省考一般一年考一次，在上半年进行，个别地区一年两次。

除开四川省、重庆市的省考由上半年和下半年两次，其余的基本都是一年考一次。省考的报名、资格初审和缴费都是采用网络方式进行的。报考人员要仔细阅读诚信承诺书，应按职位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。

现在很多人都是去报名了省考，因为在当下这个疫情年代里，很多人的工作都是不稳定的，所以就有很多人的眼睛都盯上了公务员这个稳定的铁饭碗，但是这碗饭也没有想象中那么好吃。

省考考试介绍：

省考公务员考试科目有公共科目和专业科目两种，其中公共科目是行政职业能力测验和申论。专业科目则是由公务员的岗位性质决定，根据不同岗位有不同的专业科目考试。

行政职业能力测验科目考试内容，主要包括言语理解与表达、常识判断（侧重法律知识运用）、数量关系、判断推理和资料分析，全部为客观性试题，这一部分较为容易。

而申论科目考试主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力，这一部分较难。

2022年贵州省考公务员职位表

贵州选调生考试职位表可以在贵州人事考试信息网（pta.guizhou.gov.cn）上面下载查看。

参加选调的条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国***的领导和社会主义制度。思想政治素质好，有正确的世界观、人生观和价值观，有志于从事党政工作，志愿到基层服务，服从组织安排。有较强的事业心和责任感，作风正派，品行端正。

3.年龄18周岁以上、35周岁以下。

4.报考人员须取得相应学历学位证书。国（境）外高校毕业生还须提供教育部门出具的学历和学位认证书。

5.身体、心理健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定。

6.符合《中华人民共和国公务员法》规定的公务员录用条件。

7.普通高等教育本科毕业生，须满足下列条件之一：中共党员（含中共预备党员）；担任班级（团支部）委员及以上职务或学校、院系学生会（团委）干部，且任职1学年以上；获得过校级及以上奖学金；获得过院系级及以上表彰；具有参军入伍经历。

8.基层服务项目人员参加选调须满足以下条件：

①累计服务满2周年，且服务期内考核均合格（具有两个及以上基层服务项目经历的，各服务项目时间可合并计算）。到本次选调报名时须未离开项目岗位且一直在基层服务项目岗位工作。

②三支一扶计划、大学生志愿服务西部计划人员，截止本次选调报名时，应在乡（镇、街道）及以下基层单位服务12个月及以上。同时应是中共党员（含中共预备党员）或经正式选举担任且至今（本次选调报名时）仍担任村委会主任、副主任。

根据有关工作要求和服务性质，参加团中央西部计划基层青年工作，开发性金融、基层法院、基层检察院专项志愿服务行动的志愿者，服务单位放宽至县级。

其中抽调到省内各级项目管理办公室工作的志愿者联络员，截止本次选调报名时，须在乡（镇、街道）及以下基层单位服务满12个月。

③选聘高校毕业生到村（社区）任职计划（一村一名大学生工程）人员聘用期间必须在村（社区）工作。同时应是中共党员（含中共预备党员）或经正式选举担任且至今（本次选调报名时）仍担任村委会主任、副主任。

9.参加基层法院、基层检察院选调的不受上述7、8条的限制，但应为法学（法律）类专业毕业生。非法学（法律）类专业毕业生报考基层法院、基层检察院，必须通过国家统一法律职业资格考试（国家司法考试）并取得C类及以上证书。若为基层服务项目人员，则到本次选调报名时须未离开项目岗位且一直在基层服务项目岗位工作。

10.退役大学生士兵参加选调，须为获得普通高等教育本科及以上学历、学士及以上学位的当年毕业生或前一年的退役士兵。

具有下列情形之一的，不得参加公开选调

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国***党籍的。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分的。

6.在校期间有违规行为、学术不端和道德品行问题的。

7.有法律法规规定不得报考或录用为公务员其他情形的。

贵州省公务员考试职位表2022

2022贵州全省（不含贵阳市、遵义市、铜仁市、黔西南州）省、市、县、乡四级机关计划招录公务员（人民警察）2366人，其中公务员1776人、人民警察590人。招录职位详见《贵州省2022年省、市、县、乡四级机关面向社会公开招录公务员职位表》和《贵州省2022年省、市、县、乡四级机关面向社会公开招录人民警察职位表》。

考人员须仔细阅读《招录公告》《报考指南》并在网上报名系统中签署报名诚信报考承诺书和疫情防控告知暨承诺书。

报考人员根据职位要求，选择一个职位进行报名并如实填写《贵州省2022年公开招录公务员（人民警察）报名信息暨加分申请表》（以下简称《报名信息表》，附件4），所填信息及照片核对无误后，必须点击报名信息确认提交报名信息。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、未按时提交报名信息等原因，导致网上资格审核未通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由报考人员本人承担。

提交报名申请后应及时登录查看网上审核结果。通过资格审核的报考人员，不得再报考其他职位。报考人员应认真核对是否符合所选职位要求的资格条件，事业单位、国有企业在职在岗人员必须如实填写个人工作单位信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。

报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

贵州省委政法委公开招聘机关信息网络人员的通知

2022贵州公务员考试职位表于2022年2月16日最新发布，招录4658人，3440个职位，其中公务员人数为3034人。（文章末尾有具体职位表链接，可供大家查询）

逐年趋势（图.1）

观察职位数可知，每年考取公务员的人会超出实际职位数的一半左右，数据分析十分庞大，公务员竞争愈发激烈，但是广大考生们不要为招录数据的变动而丧失信心，做好备考提升实力，可以实现成“公”梦想。

因为学历而困扰？不要怕，九成以上职位要求最低学历为本科（图.2）——基础门槛对于普通大学生比较友好（当然学历越高越有优势）

图.2

2022贵州公务员考试招录计划中，有4217人要求最低学历为本科，占总人数的90.53%，

3163个职位要求最低学历为本科，占总职位数的91.95%，数量与占比均比去年略有上升，还有66人、51个职位要求研究生学历，由以上数据可看出，学历门槛略有提升。

广大社会人员均可报考（94.36%）

2022贵州省考中要求为中共党员的职位集中在党的机关和行政机关，仅有47人要求必须是中共党员，还有189人预备党员可以报名，绝大部分无政治面貌要求（相对政治面貌竞争小，建议党员和部分预备党员绕开无门槛的职务，避免与应届生抢饭碗）广大群众都可以报名。

2022贵州公务员考试职位表

根据《事业单位公开招聘暂行规定》（人事部令第6号）和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）的精神，经省人力资源与社会保障厅同意，省委政法委机关拟用工勤人员事业编制公开招聘2名机关信息网络人员，主要承担省委政法委机关信息网络建设、运行和维护。现就公开招聘有关事项通知如下：

一、招聘原则

（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；

（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

根据工作需要，公开招聘机关信息网络人员2名。

具体招聘岗位及要求见《贵州省委政法委公开招聘机关信息网络人员职位计划表》（附件一）。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

3、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

4、具有大学专科以上计算机专业学历。

5、年龄在18周岁以上（1994年1月1日以前出生），35周岁以下（1977年1月1日以后出生），以上日期均含当日。

6、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

7、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

四、招聘程序

（一）报名

1．报名时间、地点和方式：

现场报名时间：2012年1月13日—15日，每天上午9点至11点30分，下午2点30分至5点；

现场报名地点：贵阳市广顺路6号6楼。（贵州省委大院省法学会办公室）

现场报名需填写《贵州省委政法委公开招聘机关信息网络人员报名表》（附件二），提交相关材料。

2．现场报名时需提供下列材料：

（1）个人简历及自荐信；

（2）有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）、毕业证书、学位证书原件及复印件1份；

（3）具有专业技术职务任职资格的应聘人员，须分别提供专业技术职务任职资格证书、聘任证书原件及复印件1份；

（4）本人近期一寸正面免冠同底照片3张；

（5）在职人员需提供所在单位同意报名的证明；

（6）应聘岗位所需的其他相关材料按要求提供。

3．报名要求：招聘岗位的报名人数与计划招聘数达不到3：1比例时，经贵州省人力资源和社会保障厅同意后，调减或取消招聘岗位计划数。

原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。

（二）资格审查

由招聘单位根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。审查不合格的不予报名。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。

资格审查合格人员名单在贵州人力资源社会保障网站上公布。

（三）考试

1、笔试

笔试为闭卷考试。笔试考试科目为：《计算机综合基础知识》。所考科目不指定参考书。满分100分。

考生必须同时持有效身份证和准考证才能进入考场参加考试。

考试时间、地点另行通知。

笔试成绩在贵州人力资源社会保障网站上公布。

2、面试

笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩由高到低按招聘计划数与该岗位参加面试人员数1：3的比例确定参加面试对象。应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入面试。参加面试人员名单在贵州人力资源社会保障网站上公布。

面试主要是对面试人员的专业基础知识、应变能力、综合素质、计算机操作测试等进行考核。面试满分为100分。面试时间、地点另行通知。

参加面试人员数与计划数达不到3：1比例的，应聘人员面试成绩须达到70分以上才能按规定比例进入体检环节。

面试结束后，应聘人员总成绩末位并列的，以面试成绩高的进入下一环节；未参加面试的取消进入下一环节的资格。

面试成绩在贵州人力资源社会保障网站上公示。

3、总成绩计算

总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

总成绩在贵州人力资源社会保障网站上公示。

（四）体检

面试结束后，由招聘单位根据应聘人员总成绩由高到低按岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员总成绩从高分到低分依次递补体检人员。总成绩出现末位并列的，以面试成绩高的列为体检对象。

体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省人事厅、卫生厅《关于印发〈贵州省公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》（黔人发〔2005〕4号）的规定执行。体检的具体时间另行通知。

（五）考察

体检合格的应聘人员确定为考察对象，由招聘单位对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，报省人力资源与社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格并按程序依次递补进入体检：

1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

2、定向到具体行业或单位的应届毕业生；

3、在读的大中专及以上毕业生；

4、现役军人；

5、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

6、被开除公职的人员；

7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员；

8、截止2012年1月16日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员；

9、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；

10、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员；

11、有法律、法规规定不得聘用的人员。

（六）公示招聘结果

经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由招聘单位在贵州人力资源社会保障网站公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天，接受社会监督。

公示期间查实有严重问影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

（七）办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，由招聘单位按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。

五、有关说明

（一）公开招聘机关工勤人员工作在贵州省委政法委的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。

（二）纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

（三）联系电话：6892271监督电话：6893199

六、未定事宜，由省委政法委商省人力资源与社会保障厅研究确定。

贵州人力资源社会保障网站：http://www.gzrs.gov.cn/

附：1、贵州省委政法委公开招聘机关信息网络人员职位计划表；20140.xls

2、贵州省委政法委公开招聘机关信息网络人员报名表。20141.doc

2012年1月6日