2017宣汉教师职位表_2023年阳江阳西县公开招聘教师公告？

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宣汉县第二中学的师资队伍

学校造就了一支思想素质好、业务水平高、工作作风硬的师资队伍，现有中学高级教师42人，中学一级教师86人，已有17人完成了研究生课程学习；有全国优秀教师2人，省特级教师1人，省级优秀教师7人；省市县学科带头人和骨干教师23人。近五年，教师发表教育教学论文500余篇，获奖372篇，编写教育教学专著25本；在教育教学竞赛中，教师获省级以上奖励18人次，市级42人次，县级156人次。

2023年阳江阳西县公开招聘教师公告？

为城区部分学校公开选调教师的实施方案

为加强和充实城区部分学校教师队伍，经市教育领导小组研究决定采取选调方式，为城区部分学校补充任课教师。为确保选调工作有序进行，特提出如下实施方案。

　一、选调原则

公开、平等、竞争、择优，确保选调教师质量。

　二、选调数量及学科（115人）

本次选调任课教师115人。（见附件）

（一）选调六高中教师15人

（二）选调思源学区思源实验学校、解放校区初中部教师18人

（三）选调小学教师82人

　三、选调范围和对象

选调范围和对象：邓州市所辖的所有正式公办教师。

　四、选调条件

（一）

1、能贯彻执行党的路线、方针、政策，思想上、行动上同党中央保持高度一致。

2、热爱本职工作，团结同志，关心爱护学生，师德高尚。

3、刻苦钻研、学习教育教学业务理论，熟悉教育教学业务。

4、年度考核连续三年称职以上。

（二）

有下列情况之一的不得申请报名：

1、受过党纪、政纪处分的；

2、曾受到刑事或治安处罚的；

3、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；

4、其他不符合选调要求的。

　五、选调资格

1、教师资格：选调小学教师须取得有小学及以上教师资格证书；选调初中教师须取得初中及以上教师资格证书；选调高中教师须取得高中教师资格证书。现任初中、高中教师报考的任教学科须与教师资格证上的任教学科或现在任教学科一致。

2、工作年限：2012年9月1日前参加工作的。

3、年龄：50周岁以下（1967年8月1日后出生）。

4、近三年来在师德师风方面未受处分。

5、近三年来，报考小学岗位的有在六年级任教的经历且成绩优异；报考初中岗位的有在九年级任教的经历且成绩优异。报考高中岗位的有在高中任教的经历（硕士研究生不受此条件限止）。

6、学历：选调初中、高中教师须取得有本科及其以上毕业证书。

选调小学教师须具备以上1—5条，选调初中、高中教师须同时具备上述6条，资格审查以人事档案和各中心校、局直学校综合鉴定为准。

　六、程序及方法

1、申请报名：

凡符合“资格”和“条件”人员到各乡镇中心校和局直学校报名。报名时，个人须填写公开选调报名表，农村教师（含湍河）须经当地乡（镇）党委、中心校同意并加盖公章；局直学校须经学校同意并加盖公章。城区民办学校公办教师报考需所在民办学校同意并盖章，每位教师只能填报一个学校，由各乡镇中心校、局直学校汇总后报教体局人事科。

报名时需交验：（1）教师选调报名表；（2）教师资格证原件及复印件；（3）毕业证：报考初中、高中岗位的教师须提供本科及以上学历证书及学历认证报告或学信网上的电子注册备案表原件及复印件；（4）中心校、局直学校出具的综合鉴定（包含近三年来思想品德、任教年限、年级、学科、XX年XX月—XX年XX月在XX高中任教、教学业绩在本区域内的层次及师德师风方面有无受过处分等情况）。

2、资格审查：

全市报名汇总后，由教体局纪委、人事科负责对所有报名人员的资格进行审查。资格审查贯穿于选调全过程，凡有提供选调材料不真实、虚假信息等不符合选调条件的人员，一经发现，随时取消其选调资格。

3、笔试：

符合“资格”和“条件”的人员参加笔试。笔试成绩满分为100分。笔试内容：教育教学理论、教材教法、职业道德、新课改。报名人员低于等于选调人数的不再组织笔试，经考核合格后直接调入。

4、初选：

根据高中、初中选调学科人员数量，按笔试成绩分学科从高分到低分，按1：1的比例确定初选人员。根据小学选调人员数量，按笔试成绩、分报考学校从高分到低分，如出现名次并列时按学历高者优先；学历相同时，职称高者优先；职称相同时，教龄长者优先；教龄相同时，年龄大者优先。按1：1的比例确定初选人员。如发现有不合格人员，取消资格后，按学校分学科按笔试成绩由高分到低分依次递补。

5、确定：

对初步确定的公开选调人员经市教育领导小组研究同意后由教体局人事科负责办理调动手续。

　七、报名及考试时间

报名时间为2017年8月3日至8月5日下午6时。逾期不予受理。

考试时间为2017年8月8日上午，各单位于2017年8月7日下午到教体局人事科领取准考证。

　八、工作要求

一是提高认识，顾全大局，把思想统一到市教育领导小组的决定上来。二是要做好广泛的宣传发动，让所有符合条件的教师踊跃参与其中。三是要抱着对组织、对教师、对事业高度负责的态度，认真、严肃、细致地做好各项工作。凡发现弄虚作假者取消其选调资格，并追究有关人员的责任，确保整个选调工作的公开、公正、公平性，确保选调教师的质量，进一步促进我市教育事业的健康发展。

　九、本实施方案由市教育领导小组负责解释。

监督电话：0377-62168682；咨询电话：0377-62168623

附件： 城区部分学校公开选调教师报名表 ? 职位表

邓州市教育领导小组

为进一步加强我县师资队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省人民政府令第139号)和《广东省教育厅 广东省机构编制委员会办公室 广东省财政厅 广东省人力资源和社会保障厅关于推进中小学教师“县管校聘”管理改革的指导意见》(粤教师〔2017〕13号)的规定，结合我县教育事业发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我县面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师158名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象和条件

招聘对象为普通高等院校和社会上具有国家承认学历的本科(学士)以上学历(学位)人员(含普通高等院校2023年应届毕业生)。

具体见附件1《广东省阳西县2023年公开招聘教师职位表》。

(一)应聘人员必须具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，享有政治权利的公民。

2.遵守中华人民共和国法律法规，，热爱社会主义。

3.具备岗位所需的专业或技能条件，愿意服务我县教育事业，自觉履行岗位职责;身体健康，心理素质强，品行端正。

4.报考年龄为18至35周岁(即1987年2月9日至2005年2月8日期间出生)。

具有教育类副高级以上技术职称或硕士、博士研究生以最高学历报考的，报考年龄放宽到40周岁(即1982年2月9日以后出生)。

5.具有国家承认的大学本科以上文化程度，以本科学历报考其所学专业须为师范类专业(心理健康教师除外)，具体学历、学位、专业等要求见附件1。

国内普通高等院校2023年应届毕业生须于2023年8月30日以前取得相应毕业证书、学位证书，且报名时需提交《普通高校毕业生就业推荐表》，其他报考者须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。

以硕士研究生以上学历报考的，必须同时具有本科学士学历学位。

考生可用非最高学历或学位报考，但用于报考的学历层次和学位层次应同时符合岗位要求。

6.具有专业对口的相应学段以上教师资格证。

对在2023年及2022年教师资格考试中受疫情影响的考生(即2023年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)及普通高等院校2023年应届毕业生可以报考，通过公开招聘的，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，先上岗从事辅助性教育教学工作，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

其他报考人员须在报名首日前取得招聘岗位相应教师资格证书。

(二)有下列情况之一者，不得报考：

1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

4.广东省内行政、事业单位已被聘用但承诺服务期限未满人员、还在报考限制期内的违约人员。

5.阳西县教育事业单位(即公办学校)在编在岗人员。

6.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

二、报名办法

(一)报名方式

本次考试采用网上报名的方式。

网上报名时间：2023年2月9日上午9：00至2月13日下午5：00。

报名网址：gdyxjszp2023/

(二)报名程序

报考人员应认真阅读招聘公告及相关附件，仔细对照所学专业及招考专业，准确把握有关岗位的资格条件，确认符合后在本公告规定的时间内登陆以上报名网址报名。

通过系统初步审核的报考人员是否完全符合岗位资格条件，以面试前的资格审核意见为准。

(三)注意事项

1.招聘单位根据用人要求，参照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》进行了专业设置，报考人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的岗位报考。

报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。

报考人员所学专业为《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》中旧专业名称的，按照对应的专业名称及代码报考。

对含有两个以上培养方向的专业，如招聘岗位已明确具体培养方向的，报考人员须符合该具体培养方向。

如“企业管理专业(含：财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)”，如某岗位设置为“企业管理(财务管理)(A120202)”，则所学专业为“财务管理”方向的人员方可报考，市场营销、人力资源管理方向的人员不可报考。

除专业目录中列出的培养方向外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考的专业依据。

报考人员所学专业未列入《广东省2023年考试录用公务员专业目录》的，可选择与该专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致。

资格审核时需提供本人毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

2.根据省、市有关规定，服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，自服务期满之日起3年内参加我省事业单位公开招聘的，可以适当加分。

其中，参加县、乡各类事业单位公开招聘的，笔试成绩加10分，报考人员须在笔试前取得相应的基层服务期满考核合格证书。

3.报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报考资格。

报考必须使用有效期内的二代身份证。

资格审核贯穿招聘工作全过程，考生须诚信报名、诚信考试。

凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考、聘用资格。

对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

4.港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。

5.机关事业单位编制人员报考，须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具工作单位同意报考书面证明。

6.岗位要求师范类专业的，在面试资格审核时需提供学校出具本专业为师范类的证明或能证明师范类专业的报到证、成绩单等材料。

7.本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本级基数。

三、考试

笔试和面试试题将委托省有资质出题机构命题。

笔试阅卷由省命题机构负责。

(一)笔试

1.参加笔试的应聘人员于2023年2月20日起登录报名系统自行打印笔试准考证。

准考证是参加本次招聘的重要证件，请考生妥善保管。

2.笔试以闭卷形式进行，主要测试岗位相关专业知识。

3.笔试具体时间、地点和注意事项详见笔试准考证。

4.办理笔试加分所需材料：有效二代居民身份证、居民户口本原件及复印件，我省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书。

报考人员须于笔试后3个工作日内将申报加分资料交到阳西县教育局人事股(地址：阳江市阳西县县城五区仁和二街14号)，逾期视为放弃加分申报。

(二)面试

1.面试人选

在笔试成绩合格者中，按岗位招聘人数与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际入围人数确定人选。

2.进入面试的人选按规定的时间、地点进行面试资格审核。

报考人员应自行下载并填写《2023年阳西县公开招聘教师报名表》(双面打印)，同时提交身份证、毕业证、学位证、教师资格证和其他相关证书、证明等材料接受资格审查，证件均需提供原件和A4纸复印件(一式两份)，审核后留下复印件退回原件。

具体审核时间、地点在阳西县人民政府网站公布。

不参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试，按同岗位笔试合格成绩由高到低依次递补面试人选。

3.面试内容：

采取“试讲+答辩”的方式进行。

4.面试时间、地点另行通知。

(三)考试成绩

1.总成绩合成方法。

考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，按四舍五入保留小数点后3位。

如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

2.考试总成绩合格分数线为60分。

四、体检和考察

根据考生考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1：1的比例在成绩合格人员中确定体检人选。

体检和考察参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的要求执行，参加统一公开招聘的，按招聘公告的规定组织体检，体检费用由应聘人员负责。

体检合格人员由县教育局根据广东省事业单位公开招聘人员考察办法的规定组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对应聘人员的报考资格进行复审。

因考生体检、考察不及格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘用岗位出现空缺的，可依次递补体检或考察人选。

递补期限为拟聘用人员公示期满之日起30个工作日内。

五、公示聘用

拟聘用人员经笔试、面试、体检、考察后在阳西县人民政府网站进行公示，公示时间为7个工作日。

经公示无异议或反映问题不属实的，按规定程序和权限报批聘用，聘用为阳西县事业编制教师。

因工作需要，聘用人员须服从县教育局的调配，否则不予聘用。

聘用人员须与用人单位约定5年服务期，服务期限未满5年的聘用人员，不得申请调动。

国内普通高等院校2023年应届毕业生须于2023年8月30日前取得招聘岗位要求的学历(学位)证书，对到期仍未能取得相应学历(学位)证书的，不予聘用。

对还未取得教师资格证的2023年、2022年教师资格考试中受疫情影响考生和普通高等院校2023年应届毕业生，应在试用期内取得相应教师资格证，试用期结束未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

六、组织纪律

招聘实施过程中严格坚持规定的条件、程序和标准。

严禁弄虚作假、徇私舞弊，若有违反聘用纪律的，一经查实，取消报名、考试和聘用资格，并按有关规定严肃处理。

招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督，防止和杜绝不正之风，确保工作顺利进行。

七、注意事项

(一)在招考组织实施过程中，包括笔试、资格审核、面试等招聘环节，将根据当前上级对疫情防控的要求，落实防疫措施，必要时招聘工作领导小组将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并提前在阳西县人民政府网、本次招聘网上报名平台发布公告，请广大报考人员理解、支持和配合。

(二)报名、笔试成绩、面试成绩、公示情况可登陆阳西县人民政府网站查询。

(三)笔试、面试必须凭准考证和本人第二代身份证原件进场。

(四)本次招聘不收取任何报考费用，不指定参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)对本次招聘相关政策可到县教育局咨询，

报名系统技术服务热线：4008228076。

八、本次招聘由阳西县教育局牵头，阳西县人力资源和社会保障局协助组织实施。

九、本公告由阳西县教育局负责解释，未尽事宜按照相关法律法规执行。

阳西县教育局

阳西县人力资源与社会保障局

2023年1月20日

附件：1：广东省阳西县2023年公开招聘教师职位表.xls

2：广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls

3：同意报考证明.docx

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