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计划录用人数不足51的职位_公务员考试中,每个职位录用计划数与报考人数的比例不得小于1:5,达不到比例的,相应调整录用计划数

公考作文 2023年11月03日 22:49 12 小星星

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计划录用人数不足51的职位_公务员考试中,每个职位录用计划数与报考人数的比例不得小于1:5,达不到比例的,相应调整录用计划数

1.如果陕西省公务员考试某职位报考人数不够招录比例怎么办
2.公务员考试中,每个职位录用计划数与报考人数的比例不得小于1:5,达不到比例的,相应调整录用计划数

如果陕西省公务员考试某职位报考人数不够招录比例怎么办

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对国家扶贫开发工作重点县的职位、法医职位、公安特警职位,以及设置城乡规划类专业合并的职位,适当降低开考比例,但不低于2:1;对其他职位,报名确认人数与录用计划的比例应不低于3:1,方予开考。未达到规定开考比例的职位缩减招考计划或不予开考。因报名缴费确认人数达不到笔试开考比例不予开考的职位,将于2015年4月7日上午9:00在省政府门户网和省公务员局网上公告。已通过资格审查并缴费,原报考不足开考比例不予开考职位的考生,可以改报符合报考条件的其它职位,但不得改报不予开考和缩减计划的职位。改报只能进行一次,时间为2015年4月7日9:00至16:00。放弃改报的考生,由省人事考试中心退还报名费。

点击查看》》2016陕西公务员考试公告

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公务员考试中,每个职位录用计划数与报考人数的比例不得小于1:5,达不到比例的,相应调整录用计划数

不会取消岗位,但会进行调剂,通过调剂岗位使该岗位到达面试开考人数。

若调剂结束后,还没有到达开考人数,那么该岗位报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。

扩展资料:

公务员面试

根据《招考简章》中规定的面试人选的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定参加面试和专业能力测试的人选名单,并在考录专题网站上统一公布。

通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,在公共科目笔试成绩公布后,通过考录专题网站面向社会统一公布。

调剂结束后,报考人员可登录考录专题网站查询各招录机关的面试公告。面试时,报考人员须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。

大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定,由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。

个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。

参考资料:

百度百科—公务员考试

YES,达不到开考比例,就只能削减招录人数(甚至这个岗位直接报销,比如计划招2人,只有2人报考缴费,那么这个岗位就直接取消录取计划,但实际操作的时候,只要能凑够开考底线,你可以找符合报考条件的人来顶数都成)。

但不一定是你说的改招4个。注意这句“经省公务员主管部门批准,可酌情降低开考比例。”一般最低开考比1:3,如果用人单位申请降低比例,比如改成1:3,那20人缴费可以改招成6个。

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