洞口医院招聘职位_株洲市二医院2012年招聘方案

大家好！今天让小编来大家介绍下关于洞口医院招聘职位_株洲市二医院2012年招聘方案的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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广州白云区此次招聘的公立医院就职岗位都有哪些？

广州市白云区卫生健康局在7月31号对外发布公告，面向全社会公开选聘区属公立医院院长。

选聘岗位为：广州市白云区妇幼保健院（广州市白云区妇女儿童医院）、广州市白云区第三人民医院、广州市白云区石井人民医院（广州市白云区慢性病防治中心、广州市白云区精神卫生中心、广州市白云区职业病防治中心）院长各1名，共3名。?

广州市白云区妇幼保健院位于广州市城乡交界的广园西路344号，前身为郊区保健所，1986年开始扩建，是一所专科医院。?

广州市白云区第三人民医院 ,坐落于风景秀丽的流溪河畔，紧靠105国道广从公路旁，是一所国有非营利性二级综合性医疗机构。?

广州市白云区石井人民医院位于广东省广州市白云区石井墟升平前街49号，是一所二级甲等的综合性医院。

：

面试者应具备的基本资格 ：

1.具有10年以上医疗卫生工作经历；

2.参加选聘广州市白云区第三人民医院、广州市白云区石井人民医院（广州市白云区慢性病防治中心、广州市白云区精神卫生中心、广州市白云区职业病防治中心）院长，应具有全日制大学本科及以上文化程度，医药卫生类或卫生事业管理专业背景，副高级及以上专业技术资格，并具备以下条件之一：

（1）有二级及以上公立医院、镇卫生院、政府办社区卫生服务中心担任正职领导职务经历，50周岁（含）以下。

（2）现任二级及以上公立医院副职领导，48周岁（含）以下；取得正高级专业技术资格满5年及以上的，年龄放宽到50周岁（含）。

（3）现任广州市白云区区属公立医院中层正职，任中层正职满5年，48周岁（含）以下。

3.参加选聘广州市白云区妇幼保健院（广州市白云区妇女儿童医院）院长，应具有大学本科及以上文化程度，医药卫生类或卫生事业管理专业背景，正高级专业技术资格，并具备以下条件之一：

（1）有二级及以上公立医院、镇卫生院、政府办社区卫生服务中心担任正职领导职务经历，50周岁（含）以下。

（2）现任二级及以上公立医院副职领导，48周岁（含）以下。

（3）现任广州市白云区区属公立医院中层正职，任中层正职满5年，48周岁（含）以下。

4.现任广州、深圳、珠海、佛山、东莞等5个粤港澳大湾区城市三级甲等公立医院医务管理部门或质控管理部门中层正职，48周岁（含）以下，且具有正高级专业技术资格，可参加选聘。

5.上一年度考核为称职以上。

6.身体健康，具有履职能力。

7.不接受有下列情形之一的人员报名：

（1）正在接受审计、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查，以及违反计划生育政策的；

（2）正在党纪、政纪处分所规定的提拔使用限制期内的；

（3）受过司法机关刑事处罚的；

（4）因重大医疗事故、重大医患纠纷、突发公共卫生事件受到责任追究的；因违反医疗卫生行风建设纪律要求造成不良影响的；

（5）个人在医院管理活动中有弄虚作假记录的；

（6）配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外；

（7）法律、法规规定影响使用的其他情形。

任现职级时间、工作经历、年龄、学历、专业技术职务等相关时间的计算均截止至2020年6月30日。

参考资料：

株洲市二医院2012年招聘方案

#医生招聘# 导语2021福建石狮市总医院编外人员招聘25人，报名时间：2021年1月17日(正常上班时间)截止， 现将招聘公告原文发布如下：

因业务发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘编外人员25名：

一、招聘基本条件

　1、身体健康，符合招聘职位要求的身体条件;

　2、气质佳，具有良好的语言沟通能力和亲和力;

　3、具有团结协作和吃苦耐劳精神，工作责任心强，有一定的服务意识，品行端正。

　二、招聘职位及具体条件

　(一)石狮市总医院

　岗位A：往生室管理员1名：①年龄40周岁及以下(1980年1月11日及以后出生);②高中及以上学历;③专业不限。

　岗位B：氧气站管理员1名：①年龄45周岁及以下(1975年1月11日及以后出生);②全日制中专及以上学历;③专业不限;④从事医院氧气站工作三年以上，具有氧气及负压设备上岗证。

　岗位C：医院服务中心导医2人，条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③医学相关专业

　岗位D：神经内科(从事脑彩超、脑电图、肌电图检查工作)1人，条件：①年龄30周岁及以下(1990年1月11日及以后出生);②全日制本科及以上学历;③临床医学、中西医结合临床、中西医临床医学专业。

　(二)石狮市妇幼保健院

　岗位E：助产士专业1人：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制中专及以上学历;③助产专业，④非2020届毕业生中专学历须取得执业资格证。

　岗位F：麻醉医生1名：①年龄40周岁及以下(1980年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③临床医学、麻醉学、西医专业;④取得执业医师资格。

　岗位G：特殊教育专业1人：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③特殊教育专业、特殊教育学、教育康复学、教育学类(特殊教育方向)。

　岗位H：孕产保健营养医师1人,条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制本科及以上学历;③临床医学、中医学、营养学;④女性。

　(三)石狮市中医院

　岗位I：服务中心工作人员3人，条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③管理学相关专业、医学相关专业，医学相关专业学历可放宽至中专。

　岗位J：检验科1人，条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制本科及以上学历;③医学检验、临床检验诊断学专业。

　(四)蚶江分院

　岗位K：儿保科护士1名：①年龄30周岁及以下(1990年1月11日及以后出生);②全日制中专及以上学历;③护理学专业。

　(五)永宁分院

　岗位L：超声科医生1名：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②中专及以上学历;③医学影像学、临床医学专业;④须取得执业资格。

　岗位M：医生3人,条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③临床医学、中西医结合临床、中西医临床医学、中医学。

　(六)鸿山分院

　岗位N：医学影像科医生1名：①年龄40周岁及以下(1980年1月11日及以后出生);②中专及以上学历;③医学影像专业。④取得执业助理及以上资格证书。

　(七)灵秀分院

　岗位O：全科医生1名：①年龄45周岁及以下(1975年1月11日及以后出生);②全日制中专及以上学历;③临床医学、中西医结合专业;④取得执业助理及以上资格证书。

　(八)凤里分院

　岗位P：收费人员1人，条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③会计、审计、财务管理专业。

　岗位Q:护理人员1人，条件：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制中专及以上学历;③护理专业;④非2020毕业生须取得执业资格证。

　(九)锦尚分院

　岗位R：护士1人：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③护理学、助产专业;④取得护士及以上资格证书，学历可放宽至中专。

　岗位S：儿保医生1名：①年龄35周岁以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③中医学、针炙推拿学、临床医学专业;④取得执业医师资格证书可放宽至中专。

　(十)宝盖分院

　岗位T：妇女保健科医生1人：①年龄35周岁及以下(1985年1月11日及以后出生);②全日制大专及以上学历;③临床医学、西医学、中医学、中西医结合临床、中西医临床医学专业;④同等条件下，取得相关资格证书优先。

　三、招聘办法

　一、报名

　1、报名时间：截止2021年1月17日(正常上班时间)

　2、报名地点：石狮市总医院门诊楼二楼人事科。

　3、报名材料：身份证、毕业证、学位证、资格证书(以上均需提供原件及复印件);1寸彩照、《石狮市总医院编外人员招聘报名登记表》(填写报名表时报名表上的岗位代码请填写岗位对应的英文字母，岗位名称请填写“某某单位某某岗位”)等。

　二、考试

　采取面试考试方式，考试总分100分，录取合格线60分，面试成绩低于合格线不予录用。

　考试时间、地点另行通知，请关注本网站公告及微信公众号。

　三、体检：根据岗位招聘计划数，在考试合格人选中按考试成绩从高分到低分依次等额确定体检对象，招聘岗位拟体检对象最后一名总成绩出现并列的，则按以下顺序优先确定体检人选：(1)烈士子女;(2)退伍军人;(3)随军亲属;(4)取得较高专业技术资格;(5)取得较高学历的。若考试成绩相同，且具备相同的优先顺序条件或同时不具备优先顺序条件的，则一并录用。

　体检标准及程序参照福建省公务员考录现行体检标准执行。

　四、考核：体检合格者确定为考察对象，主要考察考生在校或在原单位各方面的表现及遵纪守法、计生、综治等情况。

　五、聘用：根据考核和体检结果，决定拟聘用人选，并按有关规定办理聘用手续。

　四、其他事项

　一、报名时，报考人员要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。考生报名与考试时使用的身份证必须一致。

　二、考生在体检、考核、公示等环节因不合格或弃权等原因造成岗位空缺的，在该岗位符合条件的其他考生中按考试成绩分数从高到低依次等额递补。

　三、未尽事宜由石狮市总医院负责解释说明。

　五、****

　地址：石狮市总医院门诊楼2楼人事科

　联系人：黄老师

　电话：0595-88504593

　微信公众号：石狮市总医院(ssshqyy)

　点击下载>>>

　 石狮市总医院编外人员招聘报名登记表

2019年广西柳州市潭中人民医院、妇儿医院招聘简章(第一批)

为建立公开、平等、竞争、择优的选人用人机制，优化卫生系统人才资源，根据中共中央、国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见精神，结合我院实际情况，特制定2012年株洲市二医院招聘实施方案：

一、考试原则

坚持面向社会，双向选择，综合考评，公开竞争，择优录取的原则，确保招聘人员的政治素质和业务素质。

二、组织与管理

成立院公开招聘工作领导小组，成员如下：

组 长：蒋会平 汤世晶

副组长：邓晓芝

成 员：费清文 王卫平 吴敬红 丁建华 易健 李康华 贺红宇 杨红鹰 陈友良 陈雅利潘露 孙逊

招聘工作由医院自主组织，考务工作，面试，业务技能操作由人事科、医务科、护理部及相关部门负责实施。医院纪委和监审科全程参与监督。

三、招聘职位：

详见《株洲市二医院2012年招聘计划》。见附件一

四、报考条件

1．具有中华人民共和国国籍。

2．遵守宪法和法律、法规。

3．遵章守纪，爱岗敬业，具有良好的品行。

4．具有岗位所需的专业或技能条件。

5．具有适应岗位要求的身体条件。

6．具有报考岗位所要求的其他条件。

五、报名组织

1．报名时间：2012年4月26日至5 月12日（节假日及公休日不受理报名），上午8：30点至12点，下午3:00点至5点。

2．报名地点：株洲市二医院人事科。联系电话：0731-28307061。

3．报名要求：携带本人正式有效身份证、毕业证、学位证，执业资格证（应届毕业生携带学生证，毕业生推荐表原件和复印件），近期免冠一寸彩照3张。每名考生只允许填报1个职位，由用人单位进行资格初审。

六、考试时间:

医院人事科另行通知。

七、考试方法

1．此次公开招聘根据岗位不同的要求，采用笔试、面试和业务技能综合考核三种方式。

2．笔试、面试、业务技能考核由医院负责组织实施。

笔试：医学类专业考试内容为岗位相关基础知识和专业知识；其他专业考试内容为岗位相关知识和专业知识；满分为100分，占总成绩40%。

面试：政治品德、综合分析能力、应变能力、专业技术能力、语言表达能力、举止仪表、团队精神，满分100分，占总成绩的30%。

业务技能考核：主要考核与报考岗位有关的业务技能操作，满分为100分，占总成绩30%。

3、每个岗位报考人数和岗位招聘人数比不得小于1：3，未达到此比例的原则上不得开考或相应减少该岗位招聘人数，因特殊情况需要招聘的岗位报院招聘领导小组可降低比例开考。

4、面试及技能操作考试详见《株洲市二医院2012年招聘面试及技能操作考试方案》

八、相关要求

1、在公开招聘考试报名、考试过程中发现弄虚作假或陪考、舞弊的，经查证属实取消报名资格和考试成绩。

2、院纪委及监审科对公开招聘考试全程参与监督。举报电话：0731-28307053。

九、招聘办法

1．报名资格审查由人事科完成；凡不符合报名条件的一律取消面试资格，笔试结束后由人事科将考试成绩按考生的报考志愿从高到低依次进行排列，将结果报院招聘工作领导小组审核后，在株洲卫生人才网及医院宣传栏公布。

2．按笔试成绩1：3的比例确定资格复审名单，资格复审工作由人事科、监审科共同组织。凡不符合报名条件的一律取消面试资格，按笔试成绩由高至低依次递补。

3、依复审结果参加面试及业务技能综合考核，面试和业务技能综合考核结束后，将笔试、面试及业务技能综合考核的总成绩排序，由医院人事科根据招聘职数确定拟聘用名单，并将拟录用名单在株洲卫生人才网及株洲市二医院宣传栏公示7天。公示期满无异议后，由人事科组织对拟录用人员进行体检，体检合格者录取为本院临聘人员（编外）。

4．此次招聘录用的人员属于临聘人员（编外），试用期半年，试用期不合格者取消录用。

5．此次招聘录用的人员，到株洲市卫生人才服务中心办理“人事代理”。

附件一： 株洲市二医院2012年招聘计划

株洲市二医院

2012年4月20日

2022福建莆田市第一医院公开招聘编外护理人员公告30人

#医生招聘# 导语为进一步充实我单位人才队伍，满足医院发展需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)和《柳州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(柳政发〔2006〕69号)等文件精神，结合医院2019年整体发展规划，按照“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则。现将公开招聘工作人员----以下是 为您提供的信息，欢迎阅读。

一、招聘岗位及人数

　招聘岗位、学历要求、人数及资格条件详见附件1。

　二、招聘条件

　(一)具有中华人民共和国国籍，享受公民的政治权利，且年满18周岁;

　(二)遵守宪法和法律，具有良好的政治思想素质;

　(三)热爱医疗卫生事业，具有良好的团队和协作精神;

　(四)具有岗位所需的学历和资历;

　(五)具备岗位所需的专业知识及其他资格条件;

　(六)身心健康，能适应岗位要求;

　(七)符合《柳州市潭中人民医院.柳州市妇儿医院2019年度人才招聘计划》岗位应聘条件人员。

　三、报名程序

　(一)报名方法

　应聘者按照招聘岗位具体要求和条件报名，以电子邮件方式(邮箱：rlzyb2085805@163.com)、邮寄或直接到我单位人力资源科报名，填写《柳州市潭中人民医院柳州市妇儿医院应聘人员报名表》详见附件2。

　(二)报名时间：从发布之日起至2019年2月28日止。

　(三)报名地点：柳州市潭中西路30号(柳州市潭中人民医院西院行政办公楼三楼人力资源科)，电话：0772-2085720。

　(四)报名所需材料：《柳州市潭中人民医院.柳州市妇儿医院应聘人员报名表》，同时粘贴本人近期免冠小二彩色证件照片。提供本人身份证、户口本、与本专业相关毕业证和(或)学位证、教育部学历证书电子注册备案表、相关专业资格证和执业证及岗位要求的相关材料原件和复印件各1份，审核完退回原件。

　四、资格审查

　依据本简章规定的招聘岗位资格条件对报名者进行资格审查，在五个工作日内提出是否同意报名的意见。对符合报名条件的，不得拒绝;不符合报名者的要简要说明理由并及时告知报名者。

　五、集中面试、考核。

　(一)面试考核时间：另行通知。

　(二)面试考核地点：柳州市潭中人民医院.柳州市妇儿医院西院区。

　(三)集中面试考核:集中面试具体包括笔试、操作技能考试(仅限临床医师)、综合面试、心理测试等。笔试考试合格分数线为80分，操作技能考试合格分数线为80分。集中面试总分实行100分制，其中专业笔试占40%(临床医师笔试占20%、操作成绩占20%)，综合面试成绩占60%;心理测试不计入总分。应聘人员笔试、操作技能考试均合格后方有资格进入综合面试。

　应聘事业编制岗位的，原则上按招聘岗位数与面试人数1:3的比例确定初步面试人选，达不到面试比例的，原则上应减少该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘，确属特殊岗位或紧缺专业的，必须经招聘单位的主管部门同意，方可进入面试程序。

　(四)考核：应聘事业编制岗位的，面试结束后，根据招聘岗位的性质和特点，根据面试成绩从高分到低分按招聘职位人数1:1至1:2的比例确定考核人员。主要考察应聘人员的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时对应聘人员资格条件进行复查。

　六、体检

　依据招聘职位人数，按考核合格者总成绩由高分到低分等额确定体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关规定执行。因体检不合格而出现的空缺，根据考生总成绩从高分到低分依次递补或另行招聘或取消招聘岗位。体检费用由应聘人员自理。对体检结果有异议的，可在结果公布7日内申请一次复检，复检将在第三方有公务员体检资质的三级医院进行。

　七、公示

　根据面试、考核、体检结果，经医院院长办公会会议研究确定拟招聘人员，按照要求在指定网站公示。公示时间为7个工作日，接受社会监督。

　八、录用。经公示无异议的，发出录用通知，在规定时间报到、办理入职手续。

　九、纪律监督。

　(一)应聘人员提供的材料必须真实可靠，包括成绩单、学历学位证书、执业证书、外语等级证书、规培证书、奖励证书及反映个人实绩的各种材料。对在报名、考试、考核、体检中有弄虚作假行为的应聘人员，取消其考试或聘用资格。

　(二)本次招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，接受监察部门和社会各界监督。对违反公开招聘纪律的应聘人员及招聘单位工作人员，严格按照人社部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

　十、其他事宜

　与应聘相关的所有后续通知和变动均在柳州市卫生和计划生育委员会网站或柳州市潭中人民医院通知，请应聘者自行关注，过期自误。

　具体招聘办法由柳州市潭中人民医院公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

　招聘联系人：翟老师、廖老师。联系电话：0772-2085720。

　公开招聘工作监督举报电话：0772-2085600(纪检监察室)。

2019柳州市潭中人民医院·妇儿医院第一批人才需求信息.doc

柳州市潭中人民医院柳州市妇儿医院应聘人员报名表.doc

华南师范大学（广州）2012年11月公开招聘校医院医务人员公告

#医生招聘# 导语2022福建莆田市第一医院公开招聘编外护理人员30人，报名时间：2022年6月9日至2022年6月23日,工作日上午8:00–12:00、下午14:30-17:30， 现将招聘公告原文发布如下：

莆田市第一医院创建于1959年,秉承“仁心仁术,悬壶济世”的医院宗旨,坚持“关爱生命,有效沟通,改善细节,提高品质”的医院理念,现已发展成为集医疗、教学、科研、急救、预防、康复、保健为一体的现代化三级甲等综合医院。因工作需要,2022年我院拟面向社会公开招聘30名编外护理人员,现将有关事项通知如下:

一、招聘基本条件

　1、具有中华人民共和国国籍,年满十八周岁;

　2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　3、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德;

　4、适应岗位要求的身体条件;

　5、护士年龄要求30周岁及以下,年龄计算截至2022年5月31日,即1991年6月及以后出生;

　6、报名截止日期前,须取得岗位要求的学历证书;

　7、具备岗位要求的资格条件;

　8、因受过刑事处罚或被开除公职的人员,以及法律上有规定不得招聘录用的其他情形的人员,不得报名。

　二、招聘岗位、人数及条件

　三、报名方式

　本次招聘报名采取现场报名方式。

　符合条件的应聘者需将个人简历(下载附件)、身份证、毕业证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、就业推荐表(应届毕业生暂未取得毕业证书的,必须提供就业推荐表)及招聘岗位所需的其他相关证明材料的原件及复印件各一份,在报名时间内送至莆田市第一医院组织人事科(地址:福建省莆田市城厢区南门西路449号莆田市第一医院8号楼5层组织人事科;联系电话:0594-6973111),并现场登记报名信息。

　应聘者应对所提供材料的真实性负责,弄虚作假者将取消资格。

　四、报名时间

　2022年6月9日至2022年6月23日,工作日上午8:00–12:00、下午14:30-17:30,逾期不再受理。

　五、面试时间及地点

　具体面试时间及地点另行通知。

　六、招聘程序

　1、资格审查。审查应聘人员资格条件,所需材料(原件及复印件)有:个人简历(下载附件)、身份证、毕业证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、就业推荐表及招聘岗位所需的其他相关证明材料。

　2、组织考核。对通过资格审查人员组织考核,考核形式采取结构化面试(50%)+实践技能操作(50%)。结构化面试主要测评考生的语言表达、形象气质、专业知识、综合分析和逻辑思维能力等;实践技能操作主要考核考生基本实践技能的掌握程度。面试总成绩必须达70分以上(含70分)方为合格,面试成绩未达到合格线的考生不予聘用。

　七、考察、体检

　1、人员确定。根据岗位计划招聘人数,按1:1的比例,在面试合格的人员中,按照分数从高到低确定进入体检和考察人选。

　2、体检。体检安排在本院,费用自理。体检标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》实行(行业、部门有规定的从其规定)。考生对体检结果有疑问的,可在得知体检结论的7天内提出书面复检申请,允许申请复检一次,并以复检结果为准。

　体检当日未按要求时间到达指定地点集中的视同放弃。体检缺席者,取消录用资格。

　3、考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、计划生育等情况。

　八、录用、递补

　考核、体检合格,且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在莆田市第一医院网站公示不少于7个工作日。经公示不影响录用的,按照规定办理相关手续。

　体检、考察不合格的或考生放弃等产生的空缺岗位,原则上从合格线以上人员中按成绩排名顺序依次递补。

　九、其他事项

　1、通过招聘程序所确定的拟录用人选,必须在规定的时间期限内获得相应的证书,否则取消录用资格。

　2、实行3个月的试用期制度,试用期满考核合格的,按照有关规定签订劳动合同。试用期满考核不合格的,予以辞退并解除劳动合同。

　3、招聘工作接受纪检监察部门的监督,并及时受理群众举报和投诉。

　监督举报电话:0594-6973111(组织人事科)、0594-2293669(纪检监察室)

　莆田市第一医院岗位应聘个人简历.docx

华南师范大学始建于 1933 年，是一所哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学等学科齐全的省属重点大学，是广东省属高校中的国家“211工程”重点建设大学。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》要求，华南师范大学拟在2011年向全社会招聘校医院事业编制医务人员10名，现将相关事项公告如下： 一、招聘条件 （一）遵守宪法和法律，坚持四项基本原则，思想端正，拥护党的路线、方针、政策，无犯罪记录。涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或有其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。 （二）作风严谨，为人正派，具有高尚的职业操守，热爱高校医疗服务工作，具备较强的专业技术能力和团队协作精神，能胜任相应的临床医务工作。 （三）符合计划生育政策规定。 （四）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。 （五）非广州户籍的人员，应具备符合广州市入户条件的年龄、学历、学位、职称等要求。 （六）本科阶段学历须为国民教育系列全日制普通高等院校毕业，且具有相应的学历学位。 （七）须具有应聘岗位对应的执业资格。 （八）具体岗位及学历、职称、年龄等要求详见附件 1《华南师范大学2012年公开招聘校医院医务人员招聘职位及条件》。 二、报名时间及报名办法 （一）报名时间和报名方式 应聘者可自选以下任一种方式报名： 1.发送电子邮件 即日起至 2012年11月9日，应聘者可将报名材料以自己名字命名制作成压缩包，以电子邮件的形式发送到zhangdongru@126.com，邮件主题应为“***（应聘者名字）应聘华师校医院**岗位（岗位名称）”。 2.现场报名 报名时间： 2012年11月5日至7日 上午 9：00—11:00 下午3:00—5:00 报名地点：华南师范大学石牌校区校医院办公室。 （二）报名材料 应聘材料应包括《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（详见附件 2）、个人简历、执业医师资格证书、职称证书、工作经历证明或应届毕业生就业推荐表等。 （三）**** 联系人：张主任 联系电话： 020-85211185 三、招聘程序 （一）资格审核 由校医院成立招聘小组，根据应聘者的报名资格，确定面试人员名单。面试名单和面试时间将在广东省人力资源和社会保障厅网页与华南师范大学人事处网页公布。 （二）面试 学校成立面试评委小组（评委人数为奇数且不少于 5人），对应聘者进行面试考核。面试内容包括对应聘者的专业水平和职业能力等方面的考核。具体面试方式、时间、地点，另行通知。面试成绩（满分100分，及格60分，80分以上为优良）于面试结束时由校医院当场公布。面试成绩未能达到优良者不予聘用。 四、考察与聘用 在面试成绩优良（ 80分以上）的应聘人员中，根据面试成绩从高到低，按招聘人数的1:1确定拟聘用人员。由华南师范大学纪委监察处、人事处和用人单位按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》和《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》对拟聘用对象进行考察和体检。考察和体检合格者，将在广东省人力资源和社会保障厅网页和华南师范大学人事处网页进行公示，公示期为7个工作日。 考察、体检不合格或者放弃聘用的，可在面试成绩优良的应聘人员中，按成绩从高到低依次递补聘用。拟聘用人员经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。 五、其他事项 （一）海外留学人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。未取得学位者或未能按时毕业的毕业生，不予聘用。 （二）本公告及具体招聘条件中提到的“以上”都包含本数，“本科以上学历学位”即指具有本科或本科以上的学历学位。 （三）所有年龄计算，均以 1月1日为起始时间点。如“不超过30岁”，是指在1982年1月1日（含当天）以后出生，依此类推。 （四）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签订的协议无效。 （五）获聘人员纳入招聘单位事业编制管理，按规定签订聘用合同，被聘用的人员，试用期满，经考核合格后，按所在单位对应的岗位，博士、中级专业技术人员聘用专业技术十级岗位、硕士及以下根据学历和岗位要求对应聘用专业技术位十一、十二级，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。 （六）本公告由华南师范大学人事处负责解释，招聘工作由华南师范大学纪委监察处负责监督。招聘工作的有关事宜及通知，请浏览华南师范大学人事处网页，网址 http://rsc.scnu.edu.cn。 招聘工作咨询电话： 020-85211185（华南师范大学校医院） 020-85211236（华南师范大学人事处） 招聘工作监督电话： 020-85211016（华南师范大学纪委监察处） 附件： 1. 校医院2012 年医务人员招聘职位及条件.doc 2. 广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc 华南师范大学 2012年