公务员考试专业分数线（公务员考试专业分数线怎么算）

本文目录

• 考公分数线一般多少？
• 浙江省公务员职位历年进面分数线？
• 湖南公务员补录需要多少分？
• 山东省公务员补录多少分可以进面？
• 2021公务员笔试分数线多少合格？

考公分数线一般多少？

85分以上

公务员考试分数线根据地区和岗位的不同,分数线会有所区别。

报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。

给予政策倾斜职位的合格分数线为: 西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。

浙江省公务员职位历年进面分数线？

历年浙江公务员考试分数线（2004-2019年)

2019 2019年浙江公务员考试笔试分数线：

全省公务员四级联考综合类职位、人武专干学员的笔试合格分数线按两科总分105分划定；四级联考基层类职位的笔试合格分数线按两科总分100分划定；紧缺职位、优秀村干部“职位2”和面向少数民族招考职位的笔试合格分数线按两科总分95分（含公告规定的加分）划定；公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制总分50分划定(其中少数民族职位按45分划定)

2018 2018年浙江公务员考试笔试分数线：

四级联考综合类、紧缺职位综合类、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分105分划定；四级联考基层类、紧缺职位基层类、人武专干学员按两科总分100分划定；面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族职位按两科总分95分划定；公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制总分50分划定(其中少数民族职位45分)。

2017 2017年浙江公务员考试笔试分数线：

综合类、紧缺职位、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分100分划定;

四级联考基层类、行政执法类、人武专干学员、面向优秀社区干部、面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族招考职位按两科总分95分划定;

公安机关执法勤务类职位按3个科目合成百分制总成绩50分划定，其中少数民族职位按45分划定。

2016 全省各级机关考试录用公务员：

综合类职位的笔试合格分数线为105分;

面向优秀村干部“岗位2”、优秀社区干部和少数民族招考的职位，笔试合格分数线为90分;

其他职位的合格分数线为95分。

湖南公务员补录需要多少分？

湖南公务员补录的分数线是根据招录计划和考生报名情况而定的，一般来说，补录分数线会比招录分数线低一些。具体需要多少分，需要根据当年的情况而定。一般来说，考生需要达到一定的基本条件，如年龄、学历、政治面貌等方面符合要求，同时在笔试和面试中取得一定的成绩，才有可能被录用。因此，考生需要认真备考，提高自己的综合素质，争取在公务员招录中获得更好的机会。

山东省公务员补录多少分可以进面？

1. 补录进面要求的分数不同，一般而言，山东省公务员补录一般要求80-90分以上才有可能进入面试环节。

2. 需要注意的是，不同类别补录的分数要求会有所不同，例如对于少数民族、残疾人、军队退役士兵等特殊群体会有独立的分数线标准，所以需要留意官方公告。

3. 此外，虽然80-90分看起来并不是很高，但是需要注意的是，招聘人数往往非常有限，竞争也非常激烈，因此考生还需要做好充分的准备和备战。

2021公务员笔试分数线多少合格？

2021年公务员考试笔试分数线：中央机关和省级总分不低于10分，且行政职业测试不低于60分，市（地）级和县（区）级总分不低于95分，且行政职业测试分不低于50分；西部地E区和边远山区（山西、内蒙、吉林、广西、重庆等）15个省、市总分不低于90分，且纤政万次业测试分不低于45分。